BD (Becton, Dickinson and Company) Jobs

Job Description Summary

Job Description

DESCRIPCION DEL PUESTO

NOMBRE DEL PUESTO: Supervisor de Producción.

RESPONSABILIDADES GENERALES DEL PUESTO:

Responsable de dar continuidad a los programas de operaciones de Manufactura, planes de producción, objetivos de Calidad, Mejoramiento Continuo, Limpieza, Regulaciones de Calidad, Higiene, Seguridad y Medio Ambiente, BPM’s, SPC, SOP’s; Así como del cumplimiento de los requerimientos y políticas de la empresa.

RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS DEL PUESTO:

Proveer liderazgo en la continuidad de operaciones de manufactura a empleados directos e indirectos.

Responsable de la planeación y monitoreo diario de la producción para mantener la eficiencia productiva y la calidad en la manufactura de los productos que permitan cumplir con los planes mensuales del área.

Proveer liderazgo a los Jefes de Grupo, Asociados de Producción y Soporte a su cargo para la continuidad y el cumplimiento de los programas de 5S’s, Eliminación del Desperdicio, Calidad, Flujo Sincronizado, Takt Time, etc., de los programas de Lean Manufacturing y Mejoramiento Continuo en las áreas de producción.

Proveer liderazgo para la solución de conflictos y manejo de personal directo e indirecto para mantener la disciplina y los índices de puntualidad y asistencia de las áreas de trabajo.

Proveer liderazgo para el cumplimiento con las Normas Reguladoras de Calidad, Norma Reguladora de Higiene, Seguridad y Medio Ambiente; Así como del cumplimiento con los programas internos para la manufactura del producto como son las BPM’s, SPC, etc.

Proveer liderazgo en la Identificación de las necesidades de entrenamiento de asociados y personal de soporte, para desarrollar y estimular el desarrollo personal y profesional.

Estimular la identificación de oportunidades de mejora, estimulando la comunicación constante con los departamentos de Soporte, Ingeniería, Materiales, Planeación, Recursos Humanos para la formación de grupos de trabajo enfocados a la implementación de alternativas de solución.

Monitorear día a día los indicadores de Rechazos en Proceso para la detección inmediata de las causas raíz de los problemas y la implementación de acciones preventivas y correctivas para minimizar y eliminar las causas de rechazos.

Promover el desarrollo de relaciones humanas y comunicación con los Asociados de Producción y Personal de Soporte a su cargo para responder con eficiencia a los programas establecidos por la gerencia y fomentar el trabajo en equipo que de cómo resultado un ambiente agradable de trabajo.

Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones y estándares aplicables según lo definido en el manual de calidad y medio ambiente de BD como lo regulado por el sistema de informática (I.T. Enterprise).

Aplicar herramientas de CI.

Otras actividades que sean requeridas.

EDUCACION:

Educación Preparatoria, Bachillerato, Carrera Técnica o equivalente.

EXPERIENCIA:

• Conocimiento en Normas Reguladoras de Calidad, Normas Reguladoras de Higiene, Seguridad y Medio Ambiente, BPM’s, SPC, SOP’s.

• Tres años trabajando para BD o tres años de experiencia comprobable en una posición igual o similar.

• Entrenamiento en SPC, BPM’s, SOP’s.

• Manejo de Personal, Relaciones Humanas, Comunicación, Motivación.

HABILIDADES:

Habilidad para motivar a personal a su cargo en los objetivos de la planta en Seguridad, calidad y programación de Producción.

Organizado motivador, con habilidades para resolver problemas.

Liderazgo con su grupo de trabajo.

Entender y experiencia en manufactura incluyendo requerimientos de producción soporte al sistema y personal.

Proveer cobertura de a otros supervisores de producción.

Primary Work Location

MEX Nogales North - Luis Donaldo Colosio Blvd

Additional Locations

Work Shift

Becton, Dickinson and Company is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. We do not unlawfully discriminate on the basis of race, color, religion, age, sex, creed, national origin, ancestry, citizenship status, marital or domestic or civil union status, familial status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, genetics, disability, military eligibility or veteran status, or any other protected status.